Заведующий здравпунктом - фельдшер (медицинская сестра);

Управление структурным подразделением, оказывающим первичную доврачебную помощь:

Планирование деятельности ФАП;

Организация отдельных процессов деятельности ФАП;

Организация работы медицинского персонала ФАП;

Организация ресурсного обеспечения ФАП;  

Контроль деятельности структурного подразделения;

Оказание медицинской помощи в экстренной форме;

Организация оказания первичной доврачебной медико-санитарной помощи населению в условиях чрезвычайных ситуаций в догоспитальный период.

Дополнительный отпуск- 14 календарных дней, + 3 кал. дня за непрерывный стаж работы на ФАПе,   частичная оплата ЖКУ, единовременная компенсационная выплата при переезде в сельскую местность - 750 тыс. руб. по программе "Земский фельдшер", повышающий коэффициент к окладу-0, 25 за работу на селе, выплата за вредные условия труда- 4% от оклада.   Оформление по трудовому договору. Досрочное назначение пенсии (781 Пост). Стимулирующие выплаты за качество работы, в пределах фонда оплаты труда.   Специальная социальная выплата-6500 руб.

Класс условий труда-3. 2.  Гарантированное собеседование. Свободное владение  компьютером. Амбулаторно-поликлинический прием, обслуживание вызовов на дому.   Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.

Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело" или "Сестринское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Организация сестринского дела"