Старший инспектор отдела бухгалтерского учета и отчетности

Осуществляет операции по приему, учету, выдаче, а также осуществляет контроль за движением товарно-материальных ценностей (ГСМ, канцтовары, и пр. ), отражает на счетах бухгалтерского учета.

Сверяет данные аналитического учёта с данными складского учета у материально ответственных лиц.

Участвует в инвентаризации материальных ценностей.

Осуществляет операции по сверке расчетов с организациями осуществляющие доставку и выплату пособий, компенсации и других социальных выплат.

Осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной обработке.

Отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением денежных средств, при получении выписок с лицевых счетов.

Обеспечивает руководителя и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим направлениям учета.

Разрабатывает формы первичных документов, применяемые для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности. Участвует в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки учетной информации.

Следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

Выполняет другие поручения начальника УСЗН и начальника отдела (главного бухгалтера).

Строго соблюдает положения должностной инструкции    по профстандарту, трудовую дисциплину и установленный в Управлении режим дня, санитарно-гигиенические нормы на рабочем месте, правила и требования охраны труда и пожарной безопасности.

Соблюдает культуру и этику общения с коллегами по работе, этические нормы поведения в Управлении в быту и общественных местах.

Регулярно повышает уровень своей профессиональной квалификации.

Временная, на период отсутствия основного работника (ориентировочно до 01. 08. 2024 года).

- наличие высшего образования, либо среднего профессионального образования, либо непрофильного среднего образования (при условии прохождения программы профессиональной переподготовки);

- опыт работы в должности не менее 1 года.