Инспектор по кадрам

Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений. Оформляет прием, перевод и увольнение работников. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Подготавливает необходимые  материалы и представления работников к поощрениям и награждениям. Заполняет , учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа. Проиводит записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. Составляет установленную отчетность. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работников внутреннего трудового распорядка.

Знание и опыт работы в программе 1 С,   опыт работы с персоналом.