Начальник участка транспортного обеспечения

1. Организация работы участка транспортного обеспечения, механиков по выпуску, диспетчеров, медработников и водительского состава.

2. Оформление и ведение нормативной документации, оформление служебных записок, графиков работ, отпусков, проведения технического обслуживания и т. д.

3. Обеспечивать содержание автотранспортных средств в надлежащем и исправном состоянии.

4. Разрабатывать и внедрять мероприятия, направленные на ликвидацию простоев, преждевременных возвратов автомобилей с линии из-за технических неисправностей.

5. Принимать меры по подбору и расстановке кадров и их целесообразному использованию.

6. Обеспечивать своевременные технические освидетельствования грузоподъемных машин и оборудования, работающего под давлением.

7. Своевременно составлять и представлять установленную отчетность, другие сведения по направлению деятельности

8. Организовывать проведение инструктажа водителей об особенностях эксплуатации транспортных средств в различных дорожных и климатических условиях; стажировку водителей и работу водителей наставников.

9. Осуществлять контроль за обеспечением и списание горюче-смазочных материалов, за своевременным обслуживанием и правильным хранением подвижного состава.

10. Обеспечить выполнение требований действующего законодательства РФ по перевозке пассажиров и грузов автомобильным транспортом.

Премия по итогам работы за год

1. 5-дневная рабочая неделя с двумя выходными днями.

2. Рабочее место в с. Вишенка Мелекесского района Ульяновской области. Доставка из г. Димитровграда служебным транспортом.

3. Стабильная работа, своевременная выплата заработной платы, оплата больничных листов.

4. Соцпакет (премия по итогам работы за год, новогодние подарки детям, доп. отпуск (при рождении ребенка, вступлении в брак, в случае смерти близкого родственника), пособие при уходе на пенсию, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях).

1. Высшее профессиональное образование в области транспортного обеспечения

2. Опыт работы в области транспортного обеспечения от 5 лет.

3. Личные качества: ответственность, требовательность к подчиненным, исполнительность, организованность, целеустремленность, стрессоустойчивость