Мастер по дезактивации оборудования

−   осуществляет руководство по управлению охраной труда и подчиненным персоналом на вверенном участке работы;

−   обеспечивает выполнение производственных заданий по объему и качеству работ, повышение производительности труда, снижение трудоемкости работ на основе рациональной загрузки оборудования и использования его технических возможностей, а также здоровые и безопасные условия труда подчиненного персонала.

-        При выполнении работ на оборудовании ЦД 4-7 блоков НВАЭС осуществляет оперативное управление оборудованием;

-                  контролирует работу обслуживаемого оборудования и систем автоматики по показаниям средств измерения, сигнализации;

-                  производит расчеты концентрации и количество реагентов, необходимых для проведения технологического процесса;

-                  вводит обслуживаемое оборудование в работу, выполняет оперативные переключения на оборудовании и технологических системах ЦД;

-                  выполняет остановку обслуживаемого оборудования;

-                  обеспечивает выполнение работ по дезактивации основного оборудования РУ и оборудования вспомогательных систем;

-                  контролирует устранение неисправностей в работе переданного оборудования, не требующие привлечения ремонтного персонала;

-                  контролирует содержание в чистоте оборудования, инструментов, приспособлений, рабочих мест и закрепленных помещений;

-                  контролирует соблюдение рабочими трудовой и производственной дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;

-                  готовит предложения о поощрении рабочих или применении мер материального воздействия, о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины;

-                  организует работу по повышению квалификации и профессионального мастерства рабочих, обучению их вторым и смежным профессиям, проводит воспитательную работу в коллективе.

• Ежегодная индексация заработной платы.

  Годовая премия по итогам года.

  Полис добровольно-медицинского обслуживания (ДМС), материальная помощь работникам в определенных жизненных ситуациях.

Высшее профессиональное (техническое)  образование  и стаж работы на производстве не менее 1 года   или среднее  профессиональное (техническое) образование и стаж  работы на производстве не менее 3 лет. При отсутствии специального образования стаж работы на производстве не менее 5 лет.