Главный специалист отдела по внутренней политике, связям с общественными организациями и СМИ управления по внутренней политике
Вакансия "Главный специалист отдела по внутренней политике, связям с общественными организациями и СМИ управления по внутренней политике"
Полная занятость, полный рабочий день
Ханты-Мансийский АО - Югра
г. Пыть-Ях
Обязанности
Основные должностные обязанности главного специалиста, как муниципального служащего, определены статьей 12 Федерального закона от 02. 03. 2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
3. 2. Исходя из задач и функций, определенных Положением об отделе, на главного специалиста возлагается выполнение работы, направленной на содействие развитию институтов гражданского общества; реализации государственной молодежной политики.
3. 2. 1. Осуществляет:
- обеспечение взаимодействия администрации города Пыть-Яха с Молодежным советом при главе города Пыть-Яха, оказание содействия членам Молодежного совета при главе города Пыть-Яха в реализации их полномочий в соответствии с действующим законодательством;
- содействие участию молодежи в добровольческой (волонтерской) деятельности;
- поддержку деятельности молодежных общественных объединений, в том числе добровольческого (волонтерского) движения;
- взаимодействие с ресурсным центром поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций;
- взаимодействие с ресурсным центром развития и поддержки добровольчества (волонтерства) в городе Пыть-Яхе;
- взаимодействие с лидерами общественного мнения из числа молодежи, формирование списка лидеров общественного мнения из числа молодежи;
- поддержку и развитие молодежных медиа ресурсов;
- подготовку писем, подписание документов, связанных с осуществлением деятельности возложенных на главного специалиста задач и функций в устной или письменной форме начальником отдела, начальником управления, главой города, первым заместителем главы города;
- рассмотрение в установленном законодательством порядке обращения физических и юридических лиц по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
- организацию информационного обеспечения мероприятий по работе с молодежью, содействие в участии в мероприятиях с грантовой поддержкой;
- разработку комплекса мер, направленных на укрепление межнационального и межконфессионального согласия в молодежной среде, профилактику и предупреждение проявлений экстремизма в деятельности молодежных объединений;
- создание условий для осуществления патриотического воспитания молодежи: формирования общественно-государственной системы, обеспечивающей приобщение российской молодёжи к ценностной ориентации, подразумевающей ответственность за судьбу своей Родины и сопричастность к её судьбе;
- привлечение молодежи к здоровому образу жизни и занятием спортом: проведение информационных кампаний по популяризации здорового образа жизни и культуры безопасности среди молодежи, организация спортивно досуговых мероприятий для молодежи;
- воздействие формированию у молодежи традиционных семейных ценностей, поддержка молодых семей: создание системы по поддержке, развитию и укреплению института молодой семьи, популяризация семейного образа жизни, поддержка клубного семейного движения;
- воздействие развитию молодежного самоуправления: привлечение молодежи к активному участию в жизнедеятельности муниципального образования, формирование активной гражданской позиции;
- планирование мероприятий в сфере военно-патриотического воспитания и молодёжной политики в городе;
- контроль за реализацией подведомственными учреждениями отделу мероприятий и проектов, направленных на развитие гражданско-патриотического воспитания;
- содействие формированию российской идентичности, единства российской нации, содействие межкультурному, межконфессиональному и межрелигиозному диалогу: создание единого социально-культурного пространства молодежи различных народов, укрепление и развитие национальных культур, воспитание уважения к представителям различных этносов, профилактика экстремизма, взаимодействие с молодежными субкультурами и неформальными движениями по сохранению традиционных культур различных народов.
Общие требования
- Конституция Российской Федерации;
- Федеральный закон от 06. 10. 2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 02. 03. 2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 30. 12. 2020 №489-ФЗ «О молодежной политике в Российской Федерации»;
- Указ Президента РФ от 08. 07. 2013 №613 «Вопросы противодействия коррупции»;
- Указ Президента Российской Федерации от 19. 05. 2008 №815 «О мерах по противодействию коррупции»;
Законы и иные нормативные правовые акты субъекта Российской Федерации:
- Закон ХМАО - Югры от 20. 07. 2007 № 113-оз «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре»;
- Закон ХМАО - Югры от 25. 03. 2021 N 18-оз "О регулировании отдельных отношений в сфере реализации молодежной политики в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре» (принят Думой Ханты-Мансийского автономного округа - Югры 25. 03. 2021).
Замещение вакантной должности по результатам конкурсного отбора.
Требования к образованию
Похожие вакансии
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТЮМЕНИ
УПРАВЛЕНИЕ РОСРЕЕСТРА ПО ХАНТЫ-МАНСИЙСКОМУ АВТОНОМНОМУ ОКРУГУ - ЮГРЕ
АО "ПОЧТА РОССИИ"
АО "МКЭ"