Художественный руководитель

• руководит в пределах полномочий, определенных учредительными документами и (или) трудовым договором, производственной и финансово-экономической деятельностью филиала МБУ « ШЦКС» « Центра досуга и народного творчества с. Мужи» ;

• организует работу и взаимодействие работников филиала, направляет их деятельность на развитие и совершенствование творческо-производственного процесса с целью создания наиболее благоприятных условий для коллективного творчества с учетом конкретных художественных и социальных задач;

• организует и планирует работу коллективов художественной самодеятельности. Проводит семинары с руководителями кружков.

• обеспечивает ведение учета своевременной работы, отчетности, предоставления статистической информации и информации по запросам вышестоящих организаций;

• руководит разработкой и осуществлением сценариев проведения крупных массовых художественных мероприятий (театрализованных праздников, народных гуляний, праздников песни и т. д. );

• обеспечивает выполнение обязательств перед зрителями (слушателями), работниками филиала, исполнителями и авторами исполняемых произведений, федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными фондами, поставщиками, заказчиками, а также партнерами по договорам;

• обеспечивает художественное качество репертуара, определяет готовность спектаклей и принимает решение об их публичном исполнении;

• обеспечивает сочетание единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника филиала за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива;

• обеспечивает на основе принципов социального партнерства разработку, заключение и выполнение коллективного договора;

• обеспечивает соблюдение работниками филиала трудовой и производственной дисциплины, правил по охране труда и пожарной безопасности;

• поручает решение отдельных вопросов, входящих в его компетенцию, другим работникам филиала;

• вносит предложения руководителю МБУ « ШЦКС» по мерам поощрения и взыскания в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и трудовым законодательством;

• обеспечивает создание комплекса мероприятий по сохранению и развитию традиционной культуры, сохранению лучших образцов и созданию новых форм культурно-досуговой деятельности;

• осуществляет межведомственную координацию деятельности организаций, занимающихся различными аспектами художественного народного творчества и любительского искусства;

• организует работу по развитию творческих связей с коллективами предприятий, учреждений, организаций, предпринимателями с целью пропаганды театрального, музыкального искусства и привлечения внебюджетных средств на его развитие;

• обеспечивает условия для организации массовых форм творческой деятельности: фестивалей, конкурсов, смотров, выставок;

- Надбавка за выслугу лет;

- Премиальные выплаты по итогам работы (квартал, год);

- Северная надбавка 80% с первого дня работы.

- Компенсация оплаты проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, один раз в два года;

- Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 24 календарных дня, за работу в РКС.

- Отсутствие судимости;

- Среднее или высшее профессиональное образование сверы культуры и искусства (педагогическое);

- Ответственность, дисциплинированность;

- Наличие опыта работы на руководящих должностях в сфере культуры.