Ведущий инженер-технолог

Основные функциональные обязанности:

- анализ информации по отбраковке;

- разработка технологических процессов восстановления;

- оформлений Решений о допуске новых видов ремонта ДСЕ;

- разработка Протоколов по апробированию новых видов ремонта.

• График работы 5/2, работа на территории работодателя (г. Гатчина);
• Своевременная заработная плата, ежегодно индексируемая;

• надбавка за выслугу лет;

• ежегодные дополнительные выплаты сотрудникам в статусе "Молодой специалист";

• Фиксированный оклад + ежемесячная премия;
• Расширенный социальный пакет ( в т. ч. ДМС);
• Возможность профессионального роста;
• Служебная развозка от ст. Московская;
• Премирование сотрудников по итогам работы за месяц/квартал/год.

• Дополнительные меры социальной поддержки сотрудников предприятия:- вознаграждение к отпуску сотрудникам, имеющим стаж работы на предприятии от 1, 5 лет- материальная помощь сотрудникам в случаях:- затрат на дорогостоящее лечение- государственной регистрации брака- рождения ребенка- смерти близких родственников- перенесенного материального ущерба(стихийное бедствие, несчастный случай, хищение имущества)- родителям детей-дошкольников и школьного возраста ко Дню знаний

Требования к специалисту:

- наличие высшего технического образования (предпочтительно в области машиностроения или металлургии);

- опыт работы от 3 лет на аналогичных должностях;

- уверенный пользователь MS Word,   Excel;

- знание программ группы CAD (NanoCAD, Компас 3D, AutoCAD).