Заместитель заведующего по воспитательно-методической работе

Заместитель заведующего по ВМР  МАДОУ выполняет следующие должностные обязанности:

2. 1. Организует текущее и перспективное планирование деятельности детского сада.

2. 2. Координирует трудовую деятельность воспитателей, других педагогических и иных работников, а также разработку учебно-методической и иной документации, которая необходима для деятельности образовательного учреждения.

2. 3. Обеспечивает использование и совершенствование существующих методов организации образовательного процесса, а также современных образовательных технологий.

2. 4. Осуществляет контроль качества образовательного процесса.

2. 5. Занимается координацией взаимодействия между представителями педагогической науки и практики.

2. 6. Организует просветительскую работу для родителей, либо лиц, их заменяющих.

2. 7. Оказывает необходимую помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий.

2. 8. Занимается организацией воспитательно-образовательной, методической, культурно-массовой работы.

2. 9. Осуществляет контроль учебной нагрузки воспитанников.

2. 10. Составляет план непосредственно образовательной, а также других видов учебной и воспитательной (в том числе культурно-досуговой) деятельности.

2. 11. Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации.

2. 12. Обеспечивает  контроль исполнение  педагогами  Инструкции по организации охране жизни и здоровья детей во время пребывания в детском саду.

2. 13. Оказывает необходимую помощь воспитанникам в проведении культурно-просветительских и оздоровительных мероприятий.

2. 14. Принимает участие в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их профессиональной квалификации и мастерства.

2. 15. Вносит существенные предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления учебным учреждением.

2. 16. Участвует в подготовке и проведении аттестации педагогических и других сотрудников образовательного учреждения.

2. 17. Занимается принятием мер по оснащению кабинетов и групп необходимым современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению методического кабинета учебно-методической, художественной и периодической литературой.

2. 18. Осуществляет контроль состояния медицинского обслуживания воспитанников МАДОУ в рамках Соглашения с ФБГУ «СОКБ» г. Салехарда.

2. 19. Заместитель заведующего по ВМР планирует  и организует:

·         образовательную деятельность МАДОУ в соответствии с требованиями ФГОС и профстандарта;

·         изучение, обобщение и распространение передового педагогического опыта;

·         систему связей с социумом (сетевое взаимодействие);

·         систему контроля профессиональной деятельности воспитателей и состояния образовательной работы в группах общеразвивыающей и компенсирующей направленности.

2. 20.   Организует  работу творческой группы совместно с заведующим  разработку Программы развития, плана перспективного развития , рабочих программ,   годового плана работы; досуговых, оздоровительных и других мероприятий в рамках реализуемой образовательной программы дошкольного образования; пакета документов, которые необходимы для апробации и внедрения разрабатываемых программ (технологий), в том числе по дополнительному образованию.

2. 21. Занимается корректировкой планов образовательной работы с детьми и планы деятельности педагогов дополнительного образования (на платной основе в том числе) в едином образовательном пространстве.

2. 22. В рамках своих функциональных обязанностей осуществляет контроль:

·         должного выполнения образовательной программы, годового плана работы детского сада,   перспективных и календарных планов воспитателей и других педагогических работников;

·         внедрения инновационной деятельности;

·         состояния предметно- развивающей среды и сохранности методического обеспечения в группах;

·         выполнения установленного режима дня и соблюдения требований к гигиенической нагрузке на детей в организованных формах обучения;

·         повышения профессионального мастерства и самообразования воспитателей, а также других педагогов;

·         взаимодействия воспитателей с родителями, либо их законными представителями.

2. 23. Занимается повышением своей профессиональной классификации, занимается самообразованием, посещает курсы и семинары.

2. 24.   Проходит обязательный медицинский осмотр в нерабочее время согласно графику.

2. 26. На время отсутствия руководителя дошкольного образовательного учреждения (болезнь, период отпуска, командировка) осуществляет руководство учреждением.

27. Строго выполняет требования должностной инструкции заместителя заведующего по ВМР  МАДОУ, установленные правила по охране труда и пожарной безопасности.

Оплата проезда к месту отпуска и обратно

Коммуникабельность, умение работать в команде, обучаемость, стессоустойчивость, готовность заниматься проектной деятельностью.