Воспитатель

- Осуществлять деятельность по воспитанию детей

 -Содействовать созданию благоприятных условий для индивидуального развития и нравственного формирования личности обучающихся, воспитанников, вносит необходимые коррективы в систему их воспитания.

- Проводить наблюдения (мониторинг) за здоровьем, развитием и воспитанием обучающихся, воспитанников, в том числе с помощью электронных форм.

-  Разрабатывать план (программу) воспитательной работы с группой обучающихся, воспитанников.

-  Работает в тесном контакте с другими педагогическими работниками, родителями (законными представителями) обучающихся, воспитанников. На основе изучения индивидуальных особенностей, рекомендаций педагога-психолога планировать и проводит с обучающимися, воспитанниками развивающую работу (с группой или индивидуально).

- Участвовать в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в работе по проведению родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой, в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям (лицам, их заменяющим).

- Осуществлять  проектирование  и создание развивающей предметно пространственной  среды группы.

-Вносить предложения по совершенствованию образовательного процесса.

-  Обеспечивать охрану жизни и здоровья обучающихся, воспитанников во время образовательного процесса.

- Выполнять правила по охране труда и пожарной безопасности.

- Информировать работодателя о своей временной нетрудоспособности, а также об отсутствии на рабочем месте по другим уважительным причинам.

- Не разглашать сведения, полученные путём обработки персональных данных воспитанников и их родителей (законных представителей).

- Проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании.

- Проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя.

Др. .

Наличие справки об отсутствии судимости, дисциплинированность, отсутствие вредных привычек, коммуникабельность, владение ПК.