Лаборант

1. Выполняет лабораторные исследования по разделу, определяемому заведующей отделом в соответствии с установленными нормами и квалификационными требованиями, нормами нагрузки по скринингу донорской крови на инфекционные маркеры и подтверждающие тесты, полуавтоматизированным способом и на автоматических анализаторах;

2. Проводит подготовительно - вспомогательные работы для проведения лабораторных исследований, готовит рабочее место (обеспечит расходным материалом, оборудованием, дезинфицирующими средствами), готовит к работе анализаторы и другую аппаратуру в соответствии с инструкциями и СОП;

3. Проводит техническое обслуживание анализаторов и другой аппаратуры в соответствии с инструкциями и СОП;

4. Регистрирует поступающий в отдел биологический материал для исследования, в том числе с использованием персонального компьютера. Своевременно передает экстренные извещения в ЛПУ и ЦГСЭН при выявлении маркеров гепатитов В и С, ВИЧ, сифилиса;

5. Проверяет пригодность поступающего материала для исследований, своевременность доставки, правильность оформления сопроводительного документа, при допущении нарушений ставит в известность врача КЛД и заведующую отделом. Проводит обработку материала и подготовку его к исследованию;

6. Проводит обеззараживание рабочих поверхностей и оборудования, готовит отходы класса Б к утилизации в соответствии инструкциями;

7. Ведет необходимую документацию (регистрация, записи в журналах, бланках результатов, журналы регистрации температур в холодильниках, помещениях отдела, оформляет экстренные извещения и талоны) по установленной форме;

8. Строго соблюдает требования технической документации при эксплуатации оборудования в отделе;

9. Ведет учет расхода тест-систем, контрольного и расходного материала;

10. Принимает участие в оформлении результатов исследований, отчетов, справок и иной документации, исходящей из отдела;

11. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения, поручения заведующего отделом и руководства СПК КО, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.

12. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологичесого режима.

13. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности СПК КО, его работникам, донорам.

14. Повышает свою квалификацию в установленном порядке.

1) В соответствии с Постановлением правительства КО 170 от 02. 04. 2018г. предоставляется единовременная выплата при первом трудоустройстве в государственное медицинское учреждение Калининградской области в размере 292500 рублей с обязанностью работать в течение не менее 5 лет 2) Субсидии на увеличение первоначального взноса по ипотеке 3) компенсация расходов на оплату найма жилья 4) софинансирование процентной ставки по ипотечным кредитам 5) субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг 6) предоставление служебного жилья 7) содействие в устройстве детей в дошкольные образовательные учреждения. Более подробно ознакомиться со всеми мерами социальной поддержки медицинских работников, установленными в Калининградской области, можно на сайте Министерства здравоохранения Калининградской области в разделе"Кадры" - "Кадровый портал" - "Кадровая программа".

сертификат специалиста либо аккредитация по специальности "Лабораторная диагностика"