Заместитель генерального директора по общим вопросам

1. Организация работы и эффективное взаимодействие вверенных структурных подразделений и производственных единиц, направление их деятельности на развитие и совершенствование, повышение эффективности работы, качества и конкурентоспособности оказываемых услуг.

2. Решение вопросов, касающиеся хозяйственной деятельности Общества.

3. Организация работы складского хозяйства, создание условий для надлежащего хранения и сохранности материальных ресурсов и готовой продукции.

4. Обеспечение рационального использования всех предоставляемых видов транспорта, совершенствование погрузочно-разгрузочных работ, принятие мер к максимальному оснащению соответствующей службы необходимыми механизмами и приспособлениями.

5. Организация физической и инженерно-технической охраны объектов и имущества Общества, привлекая к этой работе по необходимости сторонние организации на основе договоров.

6. Разрабатывает и применяет, приемы и нормы охраны офисных и производственных помещений; пропускную и контрольную системы на перемещение материальных ценностей в офисе и на производственных участках.

7. Для обеспечения единой системы мер безопасности анализирует состояние объектов Общества с целью оценить уровень их безопасности, в случае угрозы предлагает меры по совершенствованию системы охраны объектов Общества.

8. Обеспечение защиты информации, являющейся коммерческой тайной Общества.

9. Анализ информационной структуры Общества и подготовка перечня сведений, составляющих коммерческую тайну.

10. Организация разработки системы защиты информации на ПК, в сетях и коммуникациях Общества.

11. Участие по необходимости в судебных процессах, выступая представителем Общества по вопросам безопасности.

12. Соблюдение и контроль соблюдения работниками трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, требований противопожарной безопасности.

13. Обеспечение доведения до сведения работников и исполнение ими распоряжений и приказов генерального директора.

14. Информирование генерального директора об имеющихся недостатках в работе Общества, принимаемых мерах по их ликвидации.

15. Непосредственно при отсутствии генерального директора или по его поручению ведение переговоры с заказчиками, подрядчиками, субподрячиками, потенциальными партнерами и другими организациями.

16. Обеспечение соблюдения законности в осуществлении хозяйственно-экономических связей Общества.

1. Ненормированный рабочий день

2. Официальное трудоустройство

3. З/п по итогам собеседования с успешным кандидатом

4. Рабочее место в г. Новый Уренгой