Директор по продажам

1. Обучение и мотивация сотрудников (входная адаптация, развитие деловых качеств сотрудников, профилактика выгорания). 2. Разрабатывать и внедрять новые инструменты продаж. 3. Составление плана продаж (месяц/год) 4. Контроль динамики выполнения планов отдела и личных планов. 5. Проведение переговоров, заключение договоров, сопровождение сделок.

1. Высшее образование. 2. Опыт работы в должности Руководителя отдела продаж от 1 года. 3. Быть уверенным пользователем ПК (google docs, W, Е); 4. Высокий уровень коммуникативных навыков, Энергичность, инициативность.