Электромонтер по ремонту устройств РЗА

Выполняет чистку контактов и контактных поверхностей простых устройств РЗА 

Выполняет простые слесарные работы при ремонте устройств РЗА;

Выполняет простые монтажные работы устройств РЗА

Собирает испытательные схемы для проверки, наладки простых устройств РЗА

-Официальное трудоустройство, коллективный договор;

-Ежегодная индексация заработной платы; -График работы – 5/2 с 8:00 до 17:00, в пятницу до 16:00

-Корпоративная жилищная программа-компенсация % по ипотеке и страхования жилья; -Добровольное медицинское страхование со стоматологией;

-Страхование от несчастных случаев и болезни; -Санаторно-курортное лечение для работников и их семей;

-Надбавка за непрерывный трудовой стаж (выслуга лет);

- Оплата сверхурочной работы в соответствии с ТК РФ;

-Специальная оценка рабочих мест в соответствии с ТК РФ;

-Материальная помощь к отпуску в размере 20000 р. ; -Материальная помощь в связи с рождением ребенка в размере 17000 р. ; -Материальная помощь в связи с вступлением в брак в размере 17000 р. ;

-Материальная помощь принятым впервые после окончания учебного заведения;

-Поощрение работников к профессиональному празднику День Энергетика;

-Корпоративные награды и материальное вознаграждение;

-Целевое обучение в учебных заведениях для работников и их детей;

-Детские Новогодние подарки;

-Компенсация найма жилья при переезде для отдельных категорий работников;

-Путевки в детские оздоровительные лагеря Псковской области и Краснодарского края (г. Геленджик) для детей сотрудников;

-Скидки для занятий спортом, культурно-массовые мероприятия;

-Поощрение за участие в конкурсах профессионального мастерства;

-Поощрение юбиляров в размере до 6000 р. ;

-В компании есть Первичная организация Всероссийского Электропрофсоюза; -Вознаграждение за наставничество;

-Частичная компенсация затрат на электроэнергию;

-Повышение квалификации и карьерный рост

.

• Пятидневная рабочая неделя, рабочий день с 8. 00 ч. до 17. 00 ч. , в пятницу до 16. 00;
• Работа в крупной стабильной компании;
• Официальное трудоустройство;
• Псковский филиал ПАО "Россети Северо-Запад" - это крепкий и слаженный коллектив людей с уникальными профессиональными и человеческими качествами. Кадровая и социальная политика компании ориентирована на профессиональный и личностный рост каждого работника. Условия труда в нашей организации позволяют нашим специалистам раскрыть свои способности, реализовать свой потенциал, планировать карьерный рост.  

образование – Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих в области ремонта воздушных линий электропередачи.  

опыт работы – без предъявления требований;