Доцент кафедры Электропривода и автоматизации производственных процессов

1. Проведение учебных занятий.

2. Организация самостоятельной работы обучающихся.

3. Консультирование обучающихся и их родителей (законных представителей) по вопросам профессионального развития, профессиональной адаптации на основе наблюдения за освоением (совершенствованием) профессиональной компетенции (для преподавания учебного, курса, дисциплины (модуля), ориентированного на освоение квалификации (профессиональной компетенции)).

4. Контроль и оценка освоения обучающимися учебных курсов, дисциплин (модулей) программ бакалавриата, специалитета, магистратуры и (или) ДПП, в том числе в процессе промежуточной аттестации (самостоятельно и (или) в составе комиссии).

5. Оценка освоения образовательной программы при проведении итоговой (государственной итоговой) аттестации в составе экзаменационной комиссии.

Своим сотрудникам мы предлагаем:

• Оформление трудовых отношений согласно ТК РФ.

• Конкурентный уровень заработной платы.

• Повышение квалификации за счет средств работодателя.

• Для иногородних сотрудников компенсация расходов на аренду жилья.

• Система стимулирующих выплат (эффективный контракт).

Высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук/ PhD и стаж научно-педагогической работы не менее 3 года или ученое звание доцента.