Специалист по кадрам

·         Осуществляет своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале предприятия.

·         Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.

·         Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками предприятия правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины.

·         Составляет и сдает установленную отчетность.

Требуемый опыт работы: 1–3 года