Заместитель руководителя

2. 1. Организует эффективную работу по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

2. 2. Обеспечивает:

·      координацию работы и взаимодействие в доверенном ему направлении структурных подразделений;

·      совершенствование ____________ с учетом социальных и рыночных приоритетов;

·      рост объемов ______________ и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности производимой _________ и _________________, их соответствие стандартам;

·      удовлетворение потребностей населения в соответствующих видах _________________;

·      выполнение ____________ всех обязательств перед федеральным, ______________________ бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, банками;

·      выполнение хозяйственных и трудовых договоров, бизнес-планов;

·      соблюдение законности в деятельности ___________;

·      укрепление договорной и финансовой дисциплины в ___________;

·      инвестиционную привлекательность ___________;

·      издание распорядительной документации по вверенным ему направлениям, контроль исполнения распоряжений и приказов;

·      правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов;

·      поддержание материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива;

·      выплату заработной платы в сроки, установленные законодательством.  

2. 3. Участвует в разработке миссии ___________, долгосрочных планов по развитию, в том числе в области бизнес-планирования.

2. 4. Использует новейшие техники и технологии, прогрессивные формы управления и организации труда, научно обоснованные нормативы материальных, финансовых и трудовых затрат.

2. 5. Изучает конъюнктуру рынка и передовой опыт в целях повышения технического уровня и качества _________________, экономической эффективности ____________, рационального использования ________________ резервов и экономного расходования всех видов ресурсов.

2. 6. Принимает участие в проведении инвентаризаций в ___________.

2. 7. Принимает меры по обеспечению ___________ квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды.

2. 8. Соблюдает сам и контролирует соблюдение работниками трудовой и ________________ дисциплины, правил и норм охраны труда, требований ________________ санитарии и гигиены, требований противопожарной безопасности.

2. 9. Совместно с трудовым коллективом __________________________ обеспечиваетна основе принципов социального партнерства __________________________________________________________, соблюдение трудовой дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности сотрудников ___________.

2. 10. Решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности ___________, в пределах предоставленных ему законодательством прав, поручает ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам: ______________________________________________________________.

2. 11. Информирует _________ об имеющихся недостатках в работе ___________, принимаемых мерах по их устранению.

2. 12. При отсутствии _________ или по его поручению ведет переговоры с заказчиками, подрядчиками, субподрядчиками, потенциальными партнерами и другими организациями.