Специалист отдела кадров

Обязанности на испытательном сроке:

Работа с личными делами работников, с карточками Т-2; трудовыми книжками, мореходными книжками.

Работа с базой сотрудников компании.

Работа с архивом отдела кадров.

Работа в программе 1 С (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки и прочее).

Работа с сайтами подбора персонала.

Обучение, стажировка кадрового учета в морской отрасли.

После прохождения испытательного срока в обязанности специалиста будет входить:

полное кадровое делопроизводство на предприятие: прием на работу, заключение трудовых договоров, договоров ГПХ, договоров о материальной ответственности, увольнение, перевод, оформление дополнительных соглашений, оформление отпусков, компенсаций, отгулов, награждение и поощрение и др. работа с ЛНА и документами СУБ.

Выдача справок, цензовых справок о плавание.

Оформление судовых ролей.

Работа с табелями рабочего времени в программе 1 С.

Работа с программой Контур Экстерн.

Взаимодействие с военкоматом, центром занятости.

Выполнение поручений начальника отдела кадров.

Ищем на постоянную работу молодого специалиста, который готов пройти стажеровку и обучится в морской компании кадровому делопроизводству.

Обязательно наличие высшего образования, желательно выпускник ВУЗа , умение работать с болшим объемом работы, хорошее владение ПК, программами Office , электронная почта, сканер и прочее.

Мы предлагаем работу в комфортном, современном офисе, пятидневную рабочую неделю.

При приеме на работу будет устанавливатся испытательный срок. После успешного прохождения испытательного срока возможно повышение оплаты труда.

Выпускник ВУЗ по специальности юриспрудненция, менеджер по управлению персоналом или управление на предприятии.