Бухгалтер по заработной плате и кадровому делопроизводству

- ведение кадрового делопроизводства;

- ведение основной кадровой отчётности производства;

- расчёт заработной платы;

- проведение собеседований с кандидатами;

- прием первичных документов (контроль при приеме), отражение в бухгалтерской программе 1С;

Условия работы:

- работа на производственной территории работодателя;

- полный рабочий день;

- возможность профессионального роста.

- уровень зарплаты зависит от знаний, навыков и опыта работы, увеличивается при повышении профессиональной компетенции сотрудника. Структура и размер компенсационного пакета определяется по итогам собеседования и испытательного срока;

- компания создает для сотрудников комфортные условия труда и приятную атмосферу, предоставляет возможность профессионального и финансового роста;

- индивидуальный подход к каждому сотруднику, приветствуется желание профессионально развиваться вместе с компанией;

- высшее или средне-специальное профильное образование;

- знание участков бухгалтерского учета юридического лица;

- знание кадрового делопроизводства и учёта;

- знание теории расчёта заработной платы, налогов и прочих расчётов с сотрудниками;

- знание порядка составления отчетности по зарплате;

- знание ПК уверенное владение программами 1С8 бухгалтерия, 1С8 ЗУП Excel;

- навыки ведения финансовой отчетности в различных аспектах, составления отчетов;

- опыт работы в должности бухгалтера на предприятии от 3 лет;

- большое желание работать и профессионально расти аналитические способности ответственность.