Главный специалист отдела бухгалтерского учета, отчетности и аудита

Проверяет первичные учетные документы (регистры, главные книги) и инвентарные карточки бухгалтерского и материального учета, подлинные приходные и расходные денежные документы, подтверждающие законность и достоверность финансово-хозяйственных операций. Обеспечивает хранение подлежащих проверке документов, исключающее доступ к ним других лиц. Проверяет совершенные финансово-хозяйственные операции и дает правовую оценку эффективности и целесообразности произведенных расходов. Выявляет недостатки и устанавливает нарушения, размер причиненного государству материального ущерба и другие последствия, причины допущенных нарушений. В процессе проведения аудиторских мероприятий информирует руководителя объекта контроля  о выявленных нарушениях в расходовании денежных средств иматериальных ценностей в целях принятия срочных мер к их прекращению ипредупреждению, привлечению виновных лиц к ответственности и возмещениюнанесенного государству материального ущерба. При выявлении фактов растрат, хищения и незаконного расходования государственных средств в крупных размерах немедленно информирует начальника отдела, руководителя управления. Обеспечивает достоверность материалов, результата внутреннегофинансового аудита (проверки). Готовит документы по итогам проведенного внутреннего финансового аудита (заключения, отчеты, суждения по результатам аудиторских мероприятий, проекты приказов, писем), представляет их непосредственно руководителю управления. Участвует в осуществлении ведомственного контроля в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в отношении ГКУ ЦЗН. Соблюдает порядок обеспечения защиты персональных данных отнеправомерного их использования или утраты. Обеспечивает подготовку проектов документов в соответствии стребованиями Регламента Правительства Нижегородской области и Инструкциейпо делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области иих структурных подразделениях.

Ежеквартальные премии.

  Удлиненный ежегодный оплачиваемый отпуск (от 33 до 43 календарных дней, в зависимости от стажа государственной гражданской службы).

  Единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 2 окладов денежного содержания (должностной оклад и оклад за классный чин).

Ежегодная диспансеризация

Бесплатное прохождение курсов повышения квалификации и профессиональной переподготовки.

Карьерный рост 

Участие в спортивных и других мероприятиях в рамках корпоративной культуры.

К уровню профессионального образования: высшее образование.

К стажу государственной гражданской службы или стажу работы поспециальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.