Специалист по кадрам

-оформлять прием, перевод, увольнение работников, направление в командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности;

-составлять форму СЗВ-ТД и осуществлять ее отправку в ПФР;

-вести учет предоставления отпусков работникам, составлять график очередных отпусков;

-обеспечивать хранение в отделе кадров кадровой документации (трудовой договор, приказы по личному составуи их основания, журналы учета).  

Коммуникабельность, дисциплинированность, знание ПК.