Инженер по нормированию труда

- разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых затрат применительно к конкретным производственно-техническим условиям по различным видам работ, выполняемых на предприятии; - анализировать состояние нормирования, степень обоснованности и напряженности норм, проводит работу по улучшению их качества, обеспечению равной напряженности норм на однородных работах, выполняемых при одинаковых организационно-технических условиях; - устанавливать нормы времени (выработки) на разовые и дополнительные работы, связанные с отступлением от технологических процессов; - выполнять фотографии рабочего времени.

Социальный пакет
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ; - своевременная и официальная заработная плата (2 раза в месяц), полный социальный пакет; - корпоративные льготы (компенсация на питание, частичная оплата путевок в детские оздоровительные лагеря, новогодние подарки детям, корпоративные спортивные секции, материальная помощь (рождение ребенка, смерть близких родственников, и т. д)); - возможность профессионального обучения (повышение разряда и обучение смежным профессиям) за счет предприятия; - рабочее место на территории работодателя, ул. Станционная 60/9. Есть доставка служебным транспортом; - доставка служебным транспортом (по утверждённому маршруту); - полная занятость, полный рабочий день. Рабочий график 5/2, с 08-00 до 16-45; - работа в команде профессионалов и единомышленников.

Инженер-нормировщик
Ответственность

- опыт работы не менее 1-го года в аналогичной должности на промышленном предприятии; - читать чертежи; - навыки подготовки технических документов; - навыки работы с большим объемом информации; - владение ПК на уровне опытного пользователя; - ответственность, коммуникабельность, умение убеждать, нацеленность на результат.

Среднее профессиональное

Не менее 1 года