Специалист по кадрам

• Документационное оформление результатов управления персоналом, его аудита, работы структурных подразделений
• Контроль процессов в области управления персоналом и работы структурных подразделений, сравнение и анализ процессов, результатов управленческих мероприятий, определение факторов, вызывающих отклонение от плановых показателей
• Согласование и контроль договоров по вопросам и системам стратегического управления персоналом и работе структурных подразделений, организация процедур по их заключению
• Выполнение требований по хранению информации о результатах действия систем стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений

На время декретного отпуска основного работника

• Порядок заключения договоров (контрактов)
• Локальные нормативные акты организации в области управления персоналом
• Законодательство Российской Федерации о персональных данных
• Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права
• Вести деловую переписку
• Проводить переговоры и представлять интересы организации в государственных органах, профессиональных союзах и других представительных органах работников и организациях по вопросам персонала
• Работать с информационными системами и базами данных по персоналу, системам управления персоналом и организации деятельности структурных подразделений
• Обеспечивать кадровое делопроизводство и документационное сопровождение процессов по управлению персоналом и работе структурных подразделений
• Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового и архивного законодательства Российской Федерации и локальными актами организации
• Соблюдать нормы этики делового общения