Врач-терапевт

Врач-терапевт обязан знать:

- законодательные и иные нормативные правовые акты и иные документы РФ в сфере охраны здоровья, регулирующие деятельность медицинских организаций и медицинских работников;

- вопросы организации медицинской помощи населению;

- составлять план лечения заболевания и состояния пациента с учётом диагноза, возраста пациента, клинической картины заболевания в соответствии  с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учётом стандартов медицинской помощи;

- определять медицинские показания для оказания скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи.

На должность врача-терапевта назначается лицо, имеющее:

- высшее образование- специалитет по специальности "Лечебное дело", завершившим обучение в соответствии с федеральным образовательным стандартом высшего образования с 2017 г. ;

- высшее образование-специалитет по специальности "Педиатрия" или "Лечебное дело";

- подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Терапия";

- дополнительное профессиональное образование - профессиональная переподготовка по специальности "Терапия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности  "Общая врачебная практика (семейная медицина).

Особые условия допуска к работе:

- сертификат специалиста по специальности "Терапия" и (или) свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Лечебное дело";

- прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством РФ;

- отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством РФ.

Особые условия допуска к работе:

отсутствие судимости за преступления, состав и виды которых установлены законодательством Российской Федерации.

Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.