Административный ассистент (с функцией подбора персонала)

Функция помощника рекрутера:

- осуществление процесса поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции (размещение вакансий на сайтах, контроль обновления открытых вакансий, работа с откликами, холодный поиск)

- единовременное ведение не более 3-х вакансий;  

- проведение предварительных телефонных, личных интервью, оценка личностных и профессиональных качеств;

- взаимодействие с руководителями отделов и направлений по вакансиям, составление заявок, профилей кандидатов;

- ведение базы данных резюме кандидатов для обеспечения эффективного поиска по текущим заявкам (подбор персонала для компании).

Функция административного ассистента:

- управление информационными потоками (звонки, встречи, деловая переписка на бумаге и по электронной почте);

- в помощь бухгалтерии и отделу снабжения (коммуникация с поставщиками на предмет предоставления первичной бухгалтерской документации, документооборот между объектами строительства и офисом).

- Оформление в строгом соответствии с Трудовым Кодексом РФ с первого дня работы;

- Испытательный срок до 3 месяцев;

- Заработная плата дважды в месяц без задержек;

- Размер вознаграждения обсуждается индивидуально с каждым кандидатом в ходе собеседования.

- Релевантный опыт работы от 0, 5 года - желательно.