СОЦИАЛЬНЫЙ РАБОТНИК ОТДЕЛЕНИЯ АДРЕСНОЙ НАТУРАЛЬНОЙ ПОМОЩИ

Социальный работник выполняет следующие обязанности:

1. Предоставляет социальные услуги по машинной стирке и глажке белья в строгом соответствии с санитарными требованиями:

- ведет журнал приема и выдачи белья;

-  осуществляет стирку белья, в строгом соответствии с рекомендованным режимом стирки, подопечным терцентра (не более 5кг белья от каждого при наличии 1 стакана стирального порошка подопечного (при отсутствии  стирального порошка терцентра);

- осуществляет глажку белья;

-  осуществляет сезонную стирку (весна, осень) гардин, штор отделений терцентра.

- ведет строгий учет принятого и выданного белья.

2.   Оказывает помощь по приему и выдаче вещей б/у и иной благотворительной помощи подопечным терцентра.

3.   Строго соблюдает инструкцию по эксплуатации закрепленного оборудования, несет ответственность за его сохранность.

4. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка, правила по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности.

5. Проходит периодический медицинский осмотр в соответствии с утвержденным графиком.

6. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.

7.   При исполнении своих обязанностей соблюдает принципы объективности и доброжелательности, профессионально-этические требования.

8. Принимает участие в общественной жизни терцентра и Республики.

9. Исполняет отдельные служебные поручения.

.   Социальный работник относится к категории младших специалистов (квалифицированных рабочих).

  На должность социальный работник при отсутствии медицинских противопоказаний принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированный рабочий, служащий или среднее общее образование и краткосрочное обучение или инструктаж на рабочем месте без предъявления требований к стажу работы.

Назначение на должность социальный работник и освобождение осуществляется приказом директора терцентра.

5.   Подчиняется  социальный работник непосредственно заведующему отделением.   В своей деятельности социальный работник руководствуется:

- Положением об отделении и настоящей должностной инструкцией;

-законодательными и нормативными документами, рассматривающими вопросы социального характера;

-приказами и распоряжениями директора.

-требованиями охраны труда и правилами пожарной безопасности;

Социальный работник должен знать:

- нормативные правовые акты в сфере социальной защиты населения;

- санитарно-гигиеническими требования;

- назначение, нормы расходования и правила безопасного использования моющих и стиральных средств;

- правила эксплуатации оборудования.

-требования к конфиденциальности личной информации, обратившихся за получением социальных услуг и социальной поддержкой;

- возрастную психологию и психологию личности.   Социальный работник является материально – ответственным лицом. С ним заключен договор о полной материальной ответственности.