Фармацевт

-        осуществлять подтверждение и прием требований из отделений ГБУЗ ДККБ, отпускать лекарственные средства, изделий медицинского назначения в соответствии с действующими правилами;

-        осуществлять проведение приемочного контроля поступающих в аптеку лекарств и изделий медицинского, лабораторных реагентов учитывая правильность оформления всех документов согласно постановлениям, Федеральным законам, приказам, инструкциям Министерства Здравоохранения;

-        участвовать в приемке товара, его распределении по местам хранения, обеспечивать условия хранения лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с их физико-химическими свойствами и действующими правилами хранения;

-        следить за сроками годности лекарственных препаратов и изделий медицинского назначения;

-        осуществлять прием и выдачу товара в системе мониторинга движения лекарственных препаратов для медицинского применения (МДЛП) согласно инструкциям и другим правовым документам;

-        осуществлять приемку документов заказа медикаментов и расходного материала в электронном виде через Единую информационную систему;

-        оказывать консультативную помощь фасовщикам по расфасовке лекарственных средств;

-        соблюдать фармацевтический порядок и санитарно гигиенический режим на рабочем месте;

-        ведет документацию по своей деятельности;

-        квалифицированно и своевременно исполнять приказы, распоряжения и поручения руководителя аптеки, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.

-        соблюдать правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима;

-        оперативно принимать меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения ГБУЗ ДККБ;  

Справка о наличии (отсутствии) судимости

Среднее профессиональное образование по специальности "Фармация"Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности