Менеджер по проведению культурно-массовых мероприятий, спортивно-оздоровительной работе и военно - патриотическому воспитанию

• Обеспечивать комплекс услуг по культурно-массовому досугу населения;
•   Разрабатывать и применять план художественных, спортивных  и развлекательных программ с учетом режима работы организации;
• Подготавливать самостоятельно сценарные планы или привлекать специалистов для создания сценариев народных гуляний, массовых представлений, театрализованных праздников, развлекательных программ, спортивных соревнований, иных показательных выступлений, используя в своей работе инновационные формы и современные методы досуга населения;
• Заключать в пределах своей компетенции договоры с концертными и творческими организациями на проведение спектаклей и театрализованных представлений;
•  Сотрудничать  с органами и учреждениями образования, спорта, социальной защиты;
• Организовывать  работы по рекламированию и информированию населения о плане культурно-массовых мероприятий организации.
• Развивать  и применять концепцию сотрудничества и привлечения  спонсоров к проведению культурно-массовых мероприятий;  
• Подготавливать смету расходов и бизнес-плана на проведение культурно-массовых, спортивных программ, учитывая  самоокупаемость мероприятий;

 Вести установленную отчетность.

Требование к кандидатам:

•  Высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое)
• Стаж работы в должности менеджера по культурно-массовому досугу не менее 3 лет.
• Знать и применять:
•  Законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности организаций культурно - досугового, спортивного типа;
• Основы экономики и управления в культурно-досуговой сфере;
•  Формы и методы культурно-массовой работы и досуга  населения;
•  Формы и методы ведения рекламных кампаний;
•  Основы трудового законодательства;
•  Правила внутреннего трудового распорядка;

  Правила по охране труда и пожарной безопасности.