Экономист по договорной и претензионной работе

1. Формирование в единой информационной системе http://zakupki. gov. ru/ плана графика, плана – графика (осуществление подготовки изменений для внесения в план закупок, план-график http://zakupki. gov. ru/.

2. Ведение реестра контрактов (договоров)  (внесение сведений о заключении, исполнении, прекращении контрактов (договоров)) и размещение такой информации, документов в единой информационной системе http://zakupki. gov. ru/.

3.   Составление и размещение отчета об исполнении контракта (о результатах отдельного исполнения) в единой информационной системе http://zakupki. gov. ru/.

4.   Осуществление правовой экспертизы контрактов (договоров) на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг в соответствии с требованиями, установленными  Федеральным законом 05. 04. 2013 г. № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" в редакции от 07. 06. 2017г, Гражданским кодексом Российской Федерации.

1. На должность экономиста по договорной и претензионной работе ДОУ не принимается лицо:

·                               имеющее (имевшее) судимости, подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации);

·                               имеющее или имевшее судимость за преступления, составы и виды которых установлены законодательством Российской Федерации;

·                               имеющее неснятую или непогашенную судимость за иные умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления, не указанные выше (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации);

·                             признанное недееспособным в установленном федеральным законом порядке (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации);

·                                 имеющее заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации).

Владение програмным обеспечением

Коммуникабельность

Ответственность