Ведущий инженер по организации и нормированию труда

- разработка и согласование проектов штатных расписаний филиала на основе утвержденной организационной структуры, уровня сложности управления и нормативов численности работников; - разработка проектов годовых планов по труду и заработной плате филиала, расчет фонда заработной платы и численности работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов; - организация учета показателей по труду и заработной плате, анализ и составление установленной отчётности; - обеспечение проведения расчетов нормативной численности работников; - обеспечение подготовки, согласования и представления руководству Общества статистической и корпоративной отчетности в соответствии с установленными формами и показателями по организации, нормированию и оплате труда; - контроль, правильность наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате.

Социальный пакет
Дополнительное медицинское страхование
Вахтовый метод работы не применяется, жилье не предоставляется

Ответственность

- разработка и согласование проектов штатных расписаний филиала на основе утвержденной организационной структуры, уровня сложности управления и нормативов численности работников; - разработка проектов годовых планов по труду и заработной плате филиала, расчет фонда заработной платы и численности работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов; - организация учета показателей по труду и заработной плате, анализ и составление установленной отчётности; - обеспечение проведения расчетов нормативной численности работников; - обеспечение подготовки, согласования и представления руководству Общества статистической и корпоративной отчетности в соответствии с установленными формами и показателями по организации, нормированию и оплате труда; - контроль, правильность наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате.

Высшее

Не менее 3 лет