Врач-терапевт участковый

Согласно должностной инструкции

1.   Ежегодный оплачиваемый проезд к месту проведения отпуска и обратно на себя и на детей в возрасте до 18 лет;

2. К отпуску в обязательном порядке выплачивается материальная помощь;

3. Молодым специалистам устанавливается районный коэффициент – 30 процентов к окладу и «северная надбавка» в размере 50 процентов к окладу с первого дня работы в Учреждении;

4. Работникам учреждения, проработавшим непрерывно 3 года, 5 лет, 10 лет, 15 лет и далее через каждые 5 лет выплачивается единовременное вознаграждение за преданность компании;

5. За счет средств работодателя предоставляется съемное жилье для иногородних специалистов.

Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Терапия" или профессиональная переподготовка при наличии послевузовского профессионального образования по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)", сертификат специалиста по специальности "Терапия".