Специалист по управлению персоналом

-Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу, документации по учету и движению кадров. -Осуществляет обработку и анализ поступающей документации по персоналу. - Разрабатывает и оформляет документацию по персоналу (первичную, учетную, плановую, по социальному обеспечению, организационную, распорядительную). -Осуществляет регистрацию, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу. -Осуществляет подготовку проектов документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала. -Осуществляет организацию системы движения документов по персоналу. -Выдает работнику кадровые документы о его трудовой деятельности.

Среднее профессиональное/высшее образование. Опыт работы.