Продавец-универсал

•                         контроль наличия ценников и выкладка товара в соответствии со стандартами Компании;

•                         контроль внешнего вида товара и соблюдение сроков годности;

•                         помощь покупателям по любым вопросам, связанных с работой магазина;

•                         обслуживание покупателей за кассой;

•                         работа с товаром в торговом зале.

•                         сотрудники и их развитие - главная ценность Компании;

•                         почасовой график работы;

•                         официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

•                         полный социальный пакет;

•                         полностью официальный доход: оклад + прозрачная система премирования;

•                         своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;

•                         бесплатное корпоративное обучение перед выходом на работу в собственном учебном центре;

•                         систему наставничества на период адаптации;

•                         автоматизацию большинства бизнес-процессов Компании;

•                         гибкую систему развития и продвижения внутренних сотрудников по карьерной лестнице;

•                         возможность стать заместителем директора магазина спустя полгода после выхода на должность (для амбициозных и результативных сотрудников);

•                         дружный и доброжелательный коллектив;

•                         стабильность и уверенность в завтрашнем дне.

•                         активная жизненная позиция;

•                         нацеленность на результат;

•                         высокий уровень ответственности;

•                         внимательность к деталям.