Ведущий специалист

Вести систематизированный учет по поступлению и ведению лицевых счетов по арендной плате;

Осуществлять работу по учету невыясненных поступлений с администраторами доходов;

Обеспечивать своевременный и полный учет арендаторов земельных участков;

Осуществлять контроль за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты, начисления, учета, взыскания и принятия решений о возврате (зачете) излишне уплаченных (взысканных) платежей в бюджет, пеней и штрафов по ним;

Осуществлять мониторинг, контроль, анализ и прогнозирование поступлений средств из соответствующего доходного источника;

Готовить предложения по взысканию с арендаторов задолженности по арендной плате за землю, начисление пени и штрафных санкций в случае несвоевременной уплаты;

К установленному сроку готовить и обеспечивать своевременное получение арендаторами уведомлений с расчетами по арендным платежам.

Для замещения должности ведущего специалиста устанавливаются следующие квалификационные требования: наличие среднего профессионального или высшего образования по одной из следующей укрупненной группы специальностей (направлений подготовки) в соответствии с Общероссийским классификатором специальностей по образованию (ОК 009-2016): « Прикладная геология, горное дело, нефтегазовое дело и геодезия» , « Юриспруденция» , « Экономика и управление» .

Либо по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях специальностей, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие вышеуказанным специальностям (направлениям подготовки), подтвержденного документом об образовании и о квалификации, либо наличие высшего образования с обязательным наличием дополнительной профессиональной переподготовки по одной из вышеуказанной укрупненной группы специальностей. Требования к стажу не предъявляются.

2. 2. Ведущий специалист Сектора должен знать:

• Конституцию Российской Федерации;

• законодательство Российской Федерации и Ямало-Ненецкого автономного округа;

• основы организации труда;

• Устав города Салехарда;

• правила ведения деловых переговоров;

• порядок работы со служебной информацией;

• основы делопроизводства;

• формы и методы работы со средствами массовой информации;

• правила внутреннего трудового распорядка;

• положение о департаменте строительства, архитектуры и земельных отношений Администрации муниципального образования город Салехард;

• положение о Секторе;

• должностную инструкцию.

2. 3. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:

Ведущий специалист должен уметь:

• работать по направлению деятельности структурного подразделения органа местного самоуправления;

• ставить цели, задачи и находить пути их реализации;

• четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, рационально использовать рабочее время, сосредоточиться на главном направлении работы;

• выполнять должностные обязанности самостоятельно, без помощи руководителя или старшего по должности специалиста;

• эффективно решать поставленные задачи, быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

• четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

• готовить проекты муниципальных правовых актов, документов и инструктивных материалов по вопросам, находящимся в компетенции работника;

• консультировать граждан, представителей организаций и муниципальных служащих других структурных подразделений органа местного самоуправления по вопросам, входящим в компетенцию работника;

• собирать и систематизировать актуальную информацию в установленной сфере деятельности;

• вести деловые переговоры;

• публично выступать;

• писать деловые письма;

• работать с компьютерной и другой оргтехникой, со специальными программными продуктами, с Internet и электронной почтой.