Вакансии на JobSense
Вакансия не актуальна и перемещена в архив

Директор регионального центра выявления, поддержки и развития одаренных детей и талантливой молодежи

до 86 370 руб.

Вакансия "Директор регионального центра выявления, поддержки и развития одаренных детей и талантливой молодежи"
Полная занятость, полный рабочий день

Опубликовано 16 сентября 2022 года
Обновлено 16 сентября 2022 года
Работодатель
ГАУ ДПО ПК ИРО
Место работы
Приморский край, г. Владивосток, Станюковича улица, 28
Приморский край

г. Владивосток

Обязанности

1. Возглавлять работу Центра и эффективно руководить им. Обеспечивать своевременное и качественное выполнение возлагаемых на него задач.

2. Организовать текущее и перспективное планирование деятельности Центра.

3. Участвовать в разработке, утверждении и реализации программы развития Центра.

4. Обеспечивать использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных.

5. Осуществлять контроль за качеством образовательного (учебно-воспитательного) процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности обучающихся.

6. Осуществлять контроль за комплектованием и принимать меры по сохранению контингента обучающихся (воспитанников, детей) в объединениях.

7. Организовывать просветительскую работу для родителей (лиц, их заменяющих).

8. Принимать участие в подготовке и проведении аттестации работников Центра.

9. Участвовать в координации учебно-методической и образовательной деятельности образовательных учреждений, учреждений дополнительного образования детей муниципальных образований края.

10. Участвовать в обеспечении сохранения и развития единого образовательного и культурного информационного пространства Приморского края в сфере общего и дополнительного образования одаренных детей и молодежи через наполнение официального сайта Центра, разработку и распространение методической продукции.

11. Участвовать в развитии сетевого взаимодействия по направлениям деятельности Центра, как с образовательными учреждениями, так и с индустриальными и  бизнес-партнерами, научными и общественными организациями на территории Приморского края, Дальневосточного Федерального округа и России.

12. Участвовать в организации и проведении проектов и мероприятий (в том числе краевого, регионального, всероссийского, международного уровня) Центра.

13. Создавать условия для внедрения инноваций и реализации инициатив, направленных на повышение качества образования.

14. Обеспечивать участие педагогических работников в федеральных и иных образовательных программах, проектах, мероприятиях по обмену опытом и получением необходимых компетенций.

15. Разрабатывать совместные проекты по созданию технологий, разработке инновационных продуктов, научным исследованиям в том числе с привлечением партнеров к участию в образовательном процессе.

16. Осуществлять работу по привлечению коммерческого софинансирования.

17. Осуществлять подбор кадров в Центр, согласовывать с непосредственным руководителем прием и увольнение работников.

18. Представлять текущие, перспективные планы, отчетность о работе Центра в порядке и сроки, установленные в Институте.

19. Принимать меры по оснащению Центра современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, учебно-методической литературой и периодическими изданиями.

20. Обеспечивать сохранность находящихся в подотчете материальных ценностей, основных средств и территорий.

21. Обеспечивать содержание имущества Центра в технически исправном состоянии в соответствии с нормами технической эксплуатации, надлежащее содержание элементов внешнего благоустройств, соблюдения санитарно-технических и противопожарных правил.

22. Осуществлять контроль по своевременному заключению необходимых договоров, и полным выполнением договорных обязательств.


Общие требования

-уметь ставить рабочие задачи подчиненным и добиваться их выполнения;

-уметь анализировать подготовленные и представленные на утверждение отчеты с целью определения их реалистичности, логичности, соответствия действительному положению дел;

-уметь координировать и контролировать работу работников, связанную с осуществлением методической и информационной поддержки деятельности Центра;

-выполнять анализ существующих и готовящихся к изданию методических пособий с целью определения их актуальности, практической значимости для совершенствования деятельности Центра по направлениям деятельности структурного подразделения;

-уметь разъяснять в доступной форме все существенные вопросы организации и внедрения новейших методических подходов в области дополнительного образования детей по направлениям деятельности Центра;

- уметь определять объем и достаточность, оборудования и персонала для организации деятельности в соответствии с уставными требованиями;

-уметь оформлять документы или контролировать правильность их оформления в соответствии с образцом;

-уметь использовать информационно-коммуникационные технологии, в том числе текстовые редакторы, электронные таблицы, электронную почту, браузеры.


Требования к образованию

Высшее

Опыт работы

Не менее 3 лет


Загрузка...

Похожие вакансии

Директор
от 56 340 руб.
Директор Молодёжного центра
Красноярский край
МБУ "МЦ "ЗВЕЗДНЫЙ"
26 000 – 32 000 руб.
Заместитель директора
г. Череповец
МКУ "ЧМЦ"
38 000 – 45 000 руб.
Заместитель директора
Свердловская область
МКОУ "ТАБОРИНСКАЯ СОШ"
от 30 000 руб.

Работодатель

ГАУ ДПО ПК ИРО

ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ПРИМОРСКИЙ КРАЕВОЙ ИНСТИТУТ РАЗВИТИЯ ОБРАЗОВАНИЯ"
102 голоса
Дата регистрации
18 октября 1996 года
Юридический адрес
690003, Приморский край, г. Владивосток, ул. Станюковича, д. 28
Ректор
Мельникова Татьяна Валентиновна
с 15 апреля 2022 года
ОГРН 1022502262452
ИНН 2540019440
КПП 254001001
Полная информация по компании-работодателю