Ведущий эксперт

Ведущий эксперт технического отдела должен уметь:

-   использовать вычислительную и иную вспомогательную технику, средства связи и коммуникаций;

- создавать и вести информационные базы данных;

- изготавливать документы, формировать, архивировать, направлять документы и информацию;

- обобщать полученную информацию, цены на товары, работы, услуги, статистически ее обрабатывать и формулировать аналитические выводы;

- обосновывать начальную (максимальную) цену закупки;

- описывать объект закупки;

- разрабатывать закупочную документацию;

- анализировать поступившие заявки;

- работать в единой информационной системе; - проверять необходимую документацию для заключения контрактов;

- осуществлять процедуру подписания контракта с поставщиками (подрядчиками, исполнителями);

- взаимодействовать с закупочными комиссиями и технически обеспечивать деятельность закупочных комиссий;

- составлять и оформлять отчет, содержащий информацию об исполнении контракта, о соблюдении промежуточных и окончательных сроков исполнения контракта, о ненадлежащем исполнении контракта (с указанием допущенных нарушений) или о неисполнении контракта и о санкциях, которые применены в связи с нарушением условий контракта или его неисполнением, об изменении или о расторжении контракта в ходе его исполнения, об изменении контракта или о расторжении контракта.

квартальные премии

ежегодная премия

профсоюз

Ведущий эксперт технического отдела должен знать:

- требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок;

- основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам;

- экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям;

- основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам;

- основы антимонопольного законодательства; - основы статистики в части применения к закупкам;

- особенности составления закупочной документации;

- порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характери-стик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям);

-   методы определения и обоснования начальных максимальных цен контракта;

- основы информатики в части применения к закупкам;

- дисциплину труда;

- правила внутреннего трудового распорядка; - этику делового общения и правила ведения переговоров;

- требования охраны труда и правила пожарной безопасности.