Главный специалист отдела воспитательной работы, дошкольного и дополнительного образования

Основные обязанности главного специалиста определены Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»:

1) обеспечивает исполнение на территории муниципального образования Новокубанский район законодательства Российской Федерации и Краснодарского края в области образования, соответствующих федеральных и региональных образовательных стандартов, бюджетной и финансовой дисциплины в районной системе образования;

2) организует, координирует и исполняет в рамках установленной компетенции работу по реализации решений федеральных органов управления образованием, а также органов государственной власти края и местного самоуправления района в области образования;

3) реализует федеральные, краевые и муниципальные целевые программы в сфере образования;

4) участвует в организации физкультурно-оздоровительной работы с детьми, подростками, способствует их привлечению к систематическим занятиям физкультурой и спортом, развивает и поддерживает детский и подростковый спорт, детско-юношеский туризм;

5) осуществляет в пределах установленной компетенции контроль за соблюдением и реализацией нормативных правовых актов в образовательных учреждениях;

6) в пределах установленной компетенции осуществляет контроль за деятельностью образовательных учреждений;

7) осуществляет информационное обеспечение, в пределах своей компетенции, образовательных учреждений, подведомственных и иных заинтересованных организаций;

8) контролирует выполнение Закона РФ «Об образовании в Российской Федерации» в образовательных учреждениях района;

9) организует работу по организации деятельности муниципальных целевых программ по организации горячего питания, по организации работы медицинского персонала, по предупреждению распространения заболеваемости среди обучающихся;

10) организует комплексные проверки в курируемых учреждениях;

11) координирует и направляет оздоровительную работу в образовательных учреждениях;

12) осуществляет методическое руководство деятельностью заместителей директоров по УВР по вопросам работы с родителями по организации питания в образовательных учреждениях района;

13) организует проведение районных и краевых мероприятий по организации питания между школами района;

14) осуществляет контроль и помощь в организации питания, в общеобразовательных учреждениях;

15) курирует работу муниципального бюджетного учреждения по обслуживанию и снабжению муниципального образования Новокубанский район.

16) отвечает на письма, запросы выше стоящих инстанций в пределах своей компетенции, в том числе через систему электронного документа оборота;

21) выполняет разовые поручения, не входящие в функциональные обязанности, но относящиеся к основным направлениям деятельности управления образования администрации муниципального образования Новокубанский район;

22) планирует вопросы организации по своему функционалу;

23) проводит анализ выполнения плана работы управления образования администрации муниципального образования Новокубанский район по своим функциональным обязанностям.

Вакансия на время отсутствия основного работника. Заключается срочный трудовой договор.

Для замещения должности главного специалиста устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и функциональные квалификационные требования.

Базовые квалификационные требования:

1)  муниципальный служащий, замещающий должность главного специалиста должен иметь высшее образование по профилю замещаемой должности;

2) для замещения должности главного специалиста требования к стажу не предъявляются;

3) главный специалист должен обладать следующими базовыми знаниями:

знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

правовыми знаниями основ:

Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Краснодарского края, законов и иных нормативных актов Краснодарского края, регулирующих соответствующие сферы деятельности, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, правам и ответственности;

Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и законодательства о муниципальной службе в Краснодарском крае, муниципальных правовых актов о муниципальной службе;

4) главный специалист должен обладать следующими базовыми умениями:

работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;

работать в информационно-правовых системах;

эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;

вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;

соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.

владеть информационно-коммуникационными технологиями;

уметь организовать личный труд и планировать служебное время;

владеть приемами выстраивания межличностных отношений, ведения деловых переговоров и составления делового письма;

владеть официально-деловым стилем современного русского языка.

5) главный специалист должен обладать следующими умениями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности:

ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки проектов ответов на обращения организаций и граждан;

систематизации и подготовки информационного материала по профилю деятельности;

коммуникативности и умениями строить межличностные отношения;

составления и исполнения перспективных и текущих планов;

подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений и иных материалов по профилю деятельности;

служебного взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления;

владения оргтехникой и средствами коммуникации;

владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;

владения официально-деловым стилем современного русского языка;

пользования современной оргтехникой и программными продуктами;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет", работы в операционной системе, работы с электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных;