Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы
Премии и бонусы
Льготная пенсия. Предоставление спец. одежды. Социальный пакет. З/плата зависит от стажа в МО РФ (надбавка к окладу за выслугу от 5% до 40%). Ежемесячная премия 25%, квартальные премии, единовременная денежная выплата по итогам года в размере 2 окладов, бесплатная выдача молока, СИЗ и СОС. Льготное санаторно-курортное лечение, бесплатное лечение в госпитале. Дополнительные дни к отпуску (14 календарных дней). Доплата за вредные условия труда 12%. Дополнительная выплата стимулирующего характера медицинским работникам к заработной плате "Дорожная карта".
Дополнительно
Пятидневная 33-часовая рабочая неделя с 9. 00 до 16. 36
Общие требования
Документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию по данному виду деятельности (диплом, сертификат/аккредитация).
