Бухгалтер

Производит начисление заработной платы и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, средств на финансирование капитальных вложений, заработной платы рабочих и служащих, других выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников предприятия.

Участвует в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей.

Строго проверяет правильность заполнения приходных накладных и соответствие оформления сопроводительных документов согласно законодательства РФ и внутренним правилам предприятия.

Систематизирует, архивирует и хранит верно оформленные и исправленные накладные и счета-фактуры согласно установленного порядка на предприятии.

Подготавливает данные по соответствующему участку бухгалтерского учета для составления отчетности, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком.

Бухгалтер выполняет работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций (учет основных средств, товарно-материальных ценностей, затрат на производство, реализации продукции, результатов хозяйственно-финансовой деятельности, расчеты с поставщиками и заказчиками, а также за предоставленные услуги и т. д.

Участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных па соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов.

И т. д.

Бухгалтер по заработной плате

Должен знать: законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности; формы и методы бухгалтерского учета на предприятии: план и корреспонденцию счетов: организацию документооборота по участкам бухгалтерского учета порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств; методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия; правила эксплуатации вычислительной техники: экономику, организацию труда и управления; рыночные методы хозяйствования; законодательство о труде, правила и нормы охраны труда.