Заместитель начальника службы технического перевооружения и реконструкции, обслуживания и ремонта объектов электросетевого хозяйства - начальник отдела организации технического обслуживания и ремонтов

• руководство деятельностью ООТОиР;
• распределение отдельных поручений между работниками, входящими в структуру ООТОиР;
• принятие мер к повышению уровня и эффективности работы ООТОиР;
• осуществляет контроля исполнения подчиненными ему работниками своих должностных и функциональных обязанностей;
• осуществление организации проверок, формирование отчетности и контроль проверок
• организация и контролирование формирования/согласования заявки на осуществление платежа и допуска к оплате по соответствующим направлениям деятельности;
• обеспечение надлежащего исполнения контрольных процедур бизнес-процесса;
• подготовка первичных учетных документов в зоне ответственности/компетенции ООТОиР, предусмотренной внутренними локальными актами/распорядительными документами Общества.

• Льготы по коллективному договору (материальная помощь к отпуску, дополнительные оплачиваемые отпуска и материальная помощь к значимым событиям, санаторно-курортное лечение, подарки детям на Новый год и др. )

Филиала ПАО "Россети Волга" - "Оренбургэнерго"

• Работа в крупнейшей электросетевой компании;
• Трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ
• Наставник на период адаптации;
• Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
• График работы 5/2 с 8:00-17:00 , пт с 8:00-16:00;
• Заработная плата оклад + ежемесячная премия. Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;
• Надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики по истечению года работы;
• Медицинская помощь по программе добровольного медицинского страхования (в т. ч. стоматология).
• Программа корпоративного пенсионного обеспечения.
• Обязательные периодические медицинские осмотры.
• Выдача спецодежды.
• Сильная профсоюзная организация 
• Зарплатный проект в четырёх ведущих банках России 

• высшее электротехническое образование;
• стаж работы не менее четырех лет по профилю деятельности ( в том числе в электросетевом комплексе не менее одногогода);
• стаж работы на руководящих должностях не менее двух лет;
• наличие группы по электробезопасности не ниже V;
• хорошее владение пакетом MS Office (Excel, Word, Power Point), работа с электронной почтой (Outlook Express),   АСУП 1С, SAP/R3,   СЭДО.