Учитель-логопед
Вакансия "Учитель-логопед"
Полная занятость, полный рабочий день
Нижегородская область
г. Заволжье
Обязанности
Для выполнения возложенных на него функций учитель-логопед обязан:
1. Осуществлять работу, направленную на максимальную коррекцию недостатков в развитии у воспитанников с нарушениями в развитии.
2 Проводить:
· обследование детей с целью определения особенностей речевой функции у ребенка, структуры и степени имеющихся отклонений и дефектов в речевом развитии с учетом возрастных и индивидуальных особенностей детей;
· комплектование группы, для занятий с учетом психофизического состояния обучающихся, воспитанников;
· индивидуальные и подгрупповые коррекционно-развивающие занятия с детьми по исправлению недостатков в развитии, по исправлению речевых нарушений;
· групповые занятия по обучению грамоте в подготовительных к школе группах ДОУ.
3. Направлять детей (в случаях особой необходимости) на консультацию в психологические, медицинские и медико-педагогические центры.
4. Составлять заключения по результатам логопедического обследования и доводить до сведения родителей и педагогов в допустимом объеме с целью их ориентации в проблемах развития дошкольника.
5 Разрабатывать и использовать:
· коррекционные (апробированные и авторские) программы, циклы занятий, направленные на устранение у дошкольников собственно речевых расстройств, нарушений произносительной стороны речи, дефектов фонематических процессов и лексико-грамматических расстройств, подлежащих коррекции;
· рекомендации для педагогов, специалистов и родителей:
· по работе с детьми, имеющими проблемы в речевом развитии в условиях ДОУ;
· при возможных затруднениях в познавательной деятельности и при подготовке детей к школе;
· по социально-психологической готовности воспитанников к школьному обучению;
· по организации помощи детям с отклонениями в развитии и речевыми дефектами в условиях семьи.
6. Осуществлять:
· взаимодействие с детьми на основе сотрудничества, уважения личности ребенка и предоставляя ему возможность реализации индивидуальных способностей;
· грамотное текущее перспективное планирование коррекционно-развивающей работы детьми, качественную подготовку и ведение занятий, целесообразное и эффективное использование средств обучения, дидактического материала и оборудования в коррекционной работе с детьми;
· помощь по организации развивающей среды в группах, согласно требованиям, реализуемых программ и в соответствии с возрастом и уровнем речевого развития детей;
· тесное взаимодействие с воспитателями групп и специалистами по вопросам речевого развития.
7. Соблюдает права и свободы обучающихся, воспитанников.
8. Консультировать всех участников образовательного процесса по профилактике речевых нарушений, по применению специальных методов и приемов оказания помощи детям с ограниченными возможностями здоровья, организации благоприятных условий для развития речевой культуры в группах общеразвивающей направленности детей раннего и дошкольного возраста.
9 Активно участвовать:
· в заседаниях Педагогического совета, заседаниях ПМПК, творческих группах;
· в деятельности методобъединений и других формах методической работы;
· в работе по проведению родительских собраниях и «круглых столах»;
· в инновационной и экспериментальной деятельности;
· в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям (лицам, их заменяющим).
· в оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой,
· в реализации образовательных программ, дополнительных образовательных программ и оказании дополнительных образовательных услуг за пределами определяющих образовательных программ с учетом потребностей семьи.
10. Организовывать и проводить согласно плана работы заседания ПМПК.
11. Изучать индивидуальные особенности, способности, интересы и склонности обучающихся, воспитанников с целью создания условий для обеспечения их развития в соответствии с возрастной нормой, роста их познавательной мотивации и становления учебной самостоятельности, формирования компетентностей, используя разнообразные формы, приемы, методы и средства обучения, современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы.
12. Иметь соответствующие наглядные пособия и материалы для обследования детей и проведения коррекционно-развивающей работы с ними.
13. Вести:
· необходимую документацию по установленной форме и использовать ее по назначению;
· методическую и аналитико-статистическую работу.
14. Проходить:
· медицинский осмотр (1 раз в год) строго по установленному графику в нерабочее время;
· аттестацию один раз в 5 лет.
15. Обеспечивать охрану жизни и здоровья обучающихся, воспитанников в период образовательного процесса.
Общие требования
На должность учителя-логопеда назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование
1. Учитель- логопед должен обладать основными компетенциями:
- в выявлении особых образовательных потребностей детей в ограниченными возможностями здоровья и планировании коррекционных мероприятий;
-использовании специальных методов обучения и воспитания, специальных методических пособий и дидактических материалов, технических средств обучения коллективного и индивидуального пользования;
- осуществлении взаимодействия с родителями (законными представителями) воспитанников и работниками МБДОУ.
- овладении информационно-коммуникационными технологиями и умением применять их в проведении коррекционных мероприятиях.
2. Первая квалификационная категория может быть установлена педагогическим работника, которые:
- владеют современными образовательными технологиями и методиками и эффективно применяют их в практической профессиональной деятельности;
- вносят личный вклад в повышение качества образования на основе совершенствования методов обучения и воспитания;
- имеют стабильные результаты освоения воспитанниками образовательных программ и показатели динамики их достижений выше средних в субъекте Российской Федерации.
Педагогический работник может обратиться в аттестационную комиссию с заявлением о проведении аттестации или установления соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявленным к высшей квалификационной категории, не ранее чем через 2 года после установления первой квалификационной категории.
3 Высшая квалификационная категория может быть установлена педагогическим работника, которые:
- имеют установленную первую квалификационную категорию;
- владеют современными образовательными технологиями и методиками и эффективно применяют их в практической профессиональной деятельности;
- вносят личный вклад в повышение качества образования на основе совершенствования методов обучения и воспитания, инновационной деятельности, в освоении новых образовательных технологий и активно распространяют собственный опыт в области повышения качества образования и воспитания;
- имеют стабильные результаты освоения обучающимися, воспитанниками образовательных программ и показатели динамики их достижений выше средних в субъекте Российской Федерации, в т. ч. с учетом результатом участия обучающихся и воспитанников во всероссийских, международных олимпиадах, конкурсах, соревнованиях.
Требования к образованию
Опыт работы
Похожие вакансии
ГБДОУ ДЕТСКИЙ САД №95 ВЫБОРГСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД №261" Г.О. САМАРА