Вакансия ""
Полная занятость, полный рабочий день
ПС 400кВ Выборгская
Ленинградская область
г. Сясьстрой
Обязанности
Обеспечение надежной эксплуатации электрооборудования ПС 330 кВ "Лодейное поле";
Организация планирования и выполнения ремонтов оборудования высшим напряжением до 330 кВ (выключатели, разъединители, устройства РЗА и др. );
Организация работы с персоналом объекта;
Курирование работ на оборудовании электроподстанции, выполняемых подрядными организациями;
Рассмотрение проектной и рабочей документации, проектов производства работ и т. п
Дополнительно
Условия:
Повышение квалификации за счет работодателя;
Трудоустройство с соблюдением всех требований ТК РФ;
5-дневная рабочая неделя: пн - чт с 08. 0 до 17. 00, пт с 08. 00 до 15. 45;
ДМС после испытательного срока (через 3 месяца);
Страхование от несчастных случаев с первого дня работы;
Дополнительные выплаты к отпуску;
Дополнительное вознаграждение работникам, удостоенным ведомственных, отраслевых и корпоративных наград;
Выплата материальной помощи в случае регистрации брака и рождении детей;
Участие в корпоративных, спортивных, социальных мероприятиях;
Надбавки за выслугу лет в отрасли - до 30% к окладу;
Негосударственное пенсионное обеспечение.
Бронирование при мобилизации.
Общие требования
Высшее электроэнергетическое образование;
Стаж работы в электроэнергетике на руководящих должностях - от 5 лет 5 группа по электробезопасности,
наличие прав в области промышленной безопасности рассматривается как дополнительное преимущество.
Навыки работы с программами AutoCad, Word, Excel, Visio
Условия:
Повышение квалификации за счет работодателя;
Трудоустройство с соблюдением всех требований ТК РФ;
5-дневная рабочая неделя: пн - чт с 08. 0 до 17. 00, пт с 08. 00 до 15. 45;
ДМС после испытательного срока (через 3 месяца);
Страхование от несчастных случаев с первого дня работы;
Дополнительные выплаты к отпуску;
Дополнительное вознаграждение работникам, удостоенным ведомственных, отраслевых и корпоративных наград;
Выплата материальной помощи в случае регистрации брака и рождении детей;
Участие в корпоративных, спортивных, социальных мероприятиях;
Надбавки за выслугу лет в отрасли - до 30% к окладу;
Негосударственное пенсионное обеспечение.
Бронирование при мобилизации.