Главный специалист по кадрам

В Многофункциональный миграционный центр требуется  Главный специалист отдела оформления и учета кадров Управления кадров.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме с учетом специфики сменного графика работы;
• Оформление приема, переводов, увольнений;
• Оформление всех видов отпусков (ежегодных, дополнительных, по беременности и родам, уходу за ребенком и пр. );
• Ведение табеля учета рабочего времени;
• Заполнение и ведение трудовых книжек, личных карточек Т-2, формирование и ведение личных дел;
• Оформление больничных листов, выдача справок о трудовой деятельности работников, предоставление копий документов;
• Консультирование работников по вопросам трудового законодательства;
• Осуществление иных должностных обязанностей.

• Официальное трудоустройство в подведомственное учреждение Правительства Москвы;
• График работы 5/2, пн. -чт. с 08. 00 до 17. 00, пт. с 08. 00 до 15:45;
• Доход обсуждается по результатам собеседования с успешным кандидатом;
• Предусмотрены: выплата годовой премии в размере 10% от ежемесячного дохода, материальная помощь к отпуску;
• Возможность карьерного и профессионального роста в рамках Комплекса экономической политики и имущественно-земельных отношений города Москвы;
• Внутреннее корпоративное обучение;
• Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, настольный теннис и др. );
• Скидка на программы ДМС для Вас и ваших близких;
• Обучение со скидкой в Skyeng, МИРБИС, Нетология, GeekBrains, SkillBox и т. д. ;
• Скидки партнеров (New Balance, СССР, Pilates class, X-fit, World Class и т. д. );

Мы благодарим Вас за проявленный интерес к нашей вакансии. В случае положительного решения мы обязательно свяжемся с Вами.

Ждем Ваш отклик!

• Опыт работы в области кадрового делопроизводства от 5 лет;
• Высшее образование;
• Опыт работы с различными режимами работы, знание суммированного учета рабочего времени;
• Знание трудового законодательства, включая последние изменения и умение применять трудовое законодательство на практике;
• Знание алгоритмов проведения служебных расследований при вынесении дисциплинарных взысканий;
• Опыт решения сложных, нестандартных задач;
• Знание основ разработки внутренних локальных документов;
• Знание программы 1С;
• ПК: Excel продвинутый пользователь, Word;
• Знание принципов безопасного поведения на рабочем месте, знание ФЗ № 149-ФЗ « Об информации, информационных технологиях и о защите информации» , № 152-ФЗ "О персональных данных".