Специалист 2 категории

Трудовые действия:

• Прием и регистрации заявлений и документов, необходимых для установления мер социальной поддержки;   Рассмотрение заявлений и документов;   Прием и консультирование граждан по мерам социальной поддержки;   Проверка документов, удостоверяющих личность гражданина (уполномоченного, законного представителя), его гражданство, возраст и место жительства;

• Оценка представленных документов о правах граждан и проверка их достоверности; формирование электронного выплатного реестра в базе данных;   Создание электронных образов документов; Осуществление обмена информацией в рамках электронного информационного взаимодействия с организациями;   Оказание учреждениям, организациям и гражданам методической помощи в оформлении и истребовании документов для назначения мер социальной поддержки.

Дополнительный отпуск в размере 3 календарных дней к основному отпуску;                                  

Премиальные выплаты к праздникам в размере одного оклада (по итогам работы за отчётный период);

Ежегодный оплачиваемый отпуск;

Оказание материальной помощи к ежегодному основному оплачиваемому отпуску в размере двух должностных окладов или ставок заработной платы в максимальном размере.

возможные профессии и специальности: экономист, менеджер,   бухгалтер, юрист; право и организация социального обеспечения, социальная работа, государственное и муниципальное управление, бухгалтерский учёт, анализ и аудит, менеджмент, прикладная информатика, управление персоналом, обработка информации, делопроизводство.

Возможность работы граждан с группой инвалидности.

• Высшее профессиональное образование (образовательные программы высшего образования – программы бакалавриата
• Среднее профессиональное образование. Дополнительные профессиональные программы.  

Необходимые умения:

• Работать с большими массивами данных;   Применять навыки делового письма, работы со служебными документамис компьютерной оргтехникой, а также использовать в работе необходимое программное обеспечение;   Работа в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";   Работать с электронными документами, в том числе с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия; Систематизировать информацию;   Производить аналитическую работу со статистическими и отчетными данными, информацией;   Адаптироваться к новым условиям; Применять новые подходы к решению возникающих проблем;   Взаимодействовать с другими структурными подразделениями;   Прогнозировать позитивные и негативные последствия своих действий и нести за них ответственность; Применять способы и методы разрешения конфликтов;   Излагать информацию в полном объеме.   Дополнительные знания и навыки приветствуются.