Специалист по кадрам

Комплектование предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. Выполнение распоряжений руководителя. Разработка перспективных и текущих планов по труду. Оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков, командировок сотрудников. Соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек.   Осуществление подготовки документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий, взаимодействие с учреждениями и организациями в рамках своей компетенции. Составление установленной отчетной документации. Поддержание деловых контактов с сотрудниками учреждения, внесение предложений по эффективности систем обмена информацией учреждения и т. д.

Социальный пакет

Добросовестное исполнение возложенных обязанностей и поручений