Начальник смены/Цех гидротехнических сооружений и гидротранспорта участок складирования хвостов/Талнахская обогатительная фабрика

Обеспечение бесперебойного и эффективного гидротранспорта продуктов обогащения (медного, никелевого, пирротинового концентратов фабрики на металлургические переделы ЗФ (Надеждинский металлургический завод, Участок фильтрации медного концентрата). Обеспечение бесперебойного и эффективного оборотного водоснабжения основных переделов ЗФ, гидротранспорта и складирования отходов рудообогащения (отвальных хвостов фабрики), гидротранспорта хвостов фабрики на подземный закладочный комплекс рудника « Комсомольский» . Обеспечение бесперебойной и безаварийной работы оборудования, внутрицеховых трубопроводов и запорной арматуры. Обеспечение оптимальных гидравлических режимов перекачки продуктов обогащения. Обеспечение бесперебойного и безаварийного состояния трубопроводов гидротранспорта продуктов и отходов обогащения в заданных объемах.

- Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате;

- Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районе Крайнего Севера, а также в случае режима ненормированного рабочего дня или вредных и (или) опасных условий труда;

- Обеспечение лечебно-профилактическим питанием (с учетом занятости во вредных условиях труда);

- Ежегодная компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно;

- Возможность проходить профессиональное обучение за счет Компании;

- Возможность участия в программах приобретения жилья на льготных условиях;

- Корпоративные пенсионные программы;

- Санаторно-курортное лечение работников и членов семьи;

- Комплексная программа личного страхования;

- Награждение работников корпоративными наградами и поощрениями;

- Иногородним соискателям по решению руководителя предоставляется возможность принять участие в программе « Содействие» , включающую компенсацию оплаты проезда и провоза багажа в город Норильск, единовременную выплату на обустройство на новом месте жительства, а также ежемесячную компенсацию затрат на оплату найма жилого помещения (в течение первых трех лет работы).

Среднее или высшее профессиональное образование (специальность Гидротехническое строительство), стаж работы по специальности на производстве при наличии среднего профессионального образования не менее 3 лет, при наличии высшего профессионального образования - не менее 2 лет