Вакансии на JobSense
Вакансия не актуальна и перемещена в архив

Начальник бюро (в промышленности)

от 50 000 до 130 000 руб.

Вакансия "Начальник бюро (в промышленности)"
Полная занятость, полный рабочий день

Опубликовано 12 августа 2022 года
Обновлено 26 августа 2022 года
Работодатель
АО "КМПО"
Место работы
Республика Татарстан
420127, г. Казань, ул. Дементьева, д. 1
Татарстан, республика

г. Казань

Обязанности

Разработка предложений по совершенствованию системы мотивации труда сотрудников подразделения. 3. 2. Составление штатных расписаний. 3. 3. Подготовка предложений о мерах поощрения и взыскания работников. 3. 4. Изучение приказов и распоряжений руководства, а также нормативной документации в области профессиональной деятельности. 3. 5. Обеспечение наличия на участке необходимой технологической документации, инструкций, средств охраны окружающей среды, индивидуальной и коллективной защиты, первичных средств пожаротушения; контроль правильности их применения. 3. 6. Решение вопросов охраны труда и охраны окружающей среды при применении в изготовляемых изделиях новых веществ и материалов. 3. 7. Осуществление контроля исправного состояния и безопасной эксплуатации оборудования подразделения. 3. 8. Контроль соблюдения персоналом подразделения правил внутреннего трудового распорядка, по охране труда, пожарной безопасности и промышленной санитарии. 3. 9. Обеспечение безопасных условий труда в подчиненном подразделении. 3. 10. Разработка предложений по проведению тестирования и внедрения систем автоматизации технологического проектирования. 3. 11. Организация проведения тестирования и внедрения систем автоматизации технологического проектирования. 3. 12. Анализ информационного взаимодействия системы проектирования технологических процессов со смежными системами. 3. 13. Изучение отечественного и зарубежного опыта автоматизации разработки технологических процессов. 3. 14. Разработка предложений по повышению степени автоматизации разработки технологических процессов. 3. 15. Анализ информационных потоков между компонентами системы проектирования технологических процессов. 3. 16. Анализ трудоемкости выполнения разработки технологических процессов и степени их автоматизации. 3. 17. Разработка предложений по совершенствованию организационного, информационного и методического обеспечения системы проектирования технологических процессов. 3. 18. Анализ разработки технологических процессов, реализуемых различными технологическими подразделениями организации. 3. 19. Разработка рекомендаций по совершенствованию организационного взаимодействия технологических, производственных подразделений и подразделений информационных технологий. 3. 20. Совершенствование информационной поддержки разработки технологических процессов. 3. 21. Анализ информационных потоков между технологическими и производственными подразделениями организации. 3. 22. Обеспечение применения передового отечественного и зарубежного опыта технологического проектирования. 3. 23. Проведение работ по внедрению систем автоматизированного проектирования, применяемых в организации. 3. 24. Контроль работ по совершенствованию проектируемых техпроцессов. 3. 25. Определение источников и выполнение поиска информации, необходимой для развития профессиональной деятельности профильного подразделения. 3. 26. Разработка предложений по освоению методов технологического проектирования, включая освоение программных пакетов. 3. 27. Анализ технико-экономических показателей технологических процессов. 3. 28. Создание новых знаний прикладного характера в области проектирования и разработки технологических процессов. 3. 29. Изучение приказов и распоряжений руководства, а также нормативной документации в области профессиональной деятельности. 3. 30. Контроль проведения работ по унификации и типизации технологических процессов, применяемых в организации. 3. 31. Изучение передового отечественного и зарубежного опыта разработки и внедрения новых конструкторско-технологических решений. 3. 32. Руководство работами по испытаниям и внедрению в цехах новых конструкторско-технологических решений. 3. 33. Организация проведения необходимых исследований и экспериментальных работ, направленных на совершенствование методик и сокращение сроков проектирования техпроцессов. 3. 34. Проведение работ по совершенствованию систем автоматизированного проектирования, применяемых в организации. 3. 35. Руководство работами по испытаниям и внедрению в цехах нового технологического оборудования. 3. 36. Изучение приказов и распоряжений руководства, а также нормативной документации в области профессиональной деятельности. 3. 37. Определение источников и выполнение поиска информации, необходимой для развития профессиональной деятельности профильного подразделения. 3. 38. Обеспечение проведения систематического авторского контроля изготовления изделий в производственных цехах. 3. 39. Непосредственное или через руководителей групп проведение работ по освоению и внедрению в цехах спроектированных типовых, групповых и единичных технологических процессов. 3. 40. Изучение передового отечественного и зарубежного опыта освоения и внедрения технологических процессов. 3. 41. Анализ предложений по доработке спроектированных технологических процессов. 3. 42. Изучение приказов и распоряжений руководства, а также нормативной документации в области профессиональной деятельности. 3. 43. Обеспечение контроля технологической дисциплины. 3. 44. Проведение технических совещаний, касающихся вопросов разработки, проектирования и внедрения техпроцессов. 3. 45. Обеспечение своевременного выполнения запланированных работ в установленные сроки и принятие мер по ликвидации отставания. 3. 46. Непосредственное и через руководителей подразделений планирование процесса разработки проектов, контроль и координация хода выполнения работ. 3. 47. Обеспечение проектирования технологических процессов с учетом передовых достижений науки и техники, использование заимствованного опыта. 3. 48. Контроль соответствия разрабатываемых технологических процессов техническим заданиям, стандартам,

Премии и бонусы

Социальный пакет

Дополнительно

Начальник бюро газовойи динамики
Ответственность

Общие требования

Начальник бюро должен знать:Профессиональные и деловые качества специалистов подразделения; Перспективы технического развития организации; Методологические основы профессиональной деятельности; Требования политики организации и политики подразделения в области качества; Правила оказания первой помощи; Трудовое законодательство Российской Федерации, правила по охране труда; Правила применения средств индивидуальной защиты; Правила внутреннего трудового распорядка, по охране труда, пожарной безопасности и промышленной санитарии; Организационная структура технологической подготовки производства, принятая в организации; Эксплуатационные документы используемой системы автоматизированного проектирования технологических процессов; Принципы построения систем автоматизированного проектирования; Принципы информационного взаимодействия систем автоматизированного проектирования; Основные положения и порядок технологической подготовки производства продукции машиностроения;

Требования к образованию

Высшее


Загрузка...

Похожие вакансии

Начальник бюро
г. Улан-Удэ
АО "У-УАЗ"
41 000 – 46 000 руб.

Работодатель

АО "КМПО"

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КАЗАНСКОЕ МОТОРОСТРОИТЕЛЬНОЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ"
547 голосов
Дата регистрации
21 июня 2002 года
Юридический адрес
420036, Республика Татарстан, г. Казань, ул. Дементьева, д. 1
Генеральный директор
Каримуллин Дамир Заудатович
с 29 августа 2008 года
ОГРН 1021603881694
ИНН 1657005416
КПП 166101001
Полная информация по компании-работодателю