Менеджер по персоналу/Специалист по персоналу

Обязанности:

- Поиск и подбор персонала всех уровней.

- Проведение собеседований (в форматах: онлайн, офлайн, аудио, видео), переписка с кандидатами, не владеющими русским языком

- Адаптация сотрудников.

- Консультирование руководителей по вопросам управления персоналом

- Разрешение трудовых споров и конфликтов.

- Разработка нормативных кадровых документов.

- Замещение специалиста по кадрам во время его отсутствия (болезнь, отпуск)

Условия работы:

Условия:

- Режим работы: с 9:30 до 18:30 - пн-чт (с 9:30 до 18:00 – пт)

- Место работы: м. Курская, Лялин пер. , д. 11-13/1, стр. 1

- Официальное трудоустройство

Мы предлагаем:

- Интересные задачи.

- Возможность профессионального и карьерного роста.

- После испытательного срока возможен гибридный график (работа удаленно один-два дня в неделю).

Вознаграждение: От 70 000 до 100 000 руб. , обсуждается по результатам собеседования

Требования:

- Образование - Высшее профессиональное и дополнительная подготовка в области управления персоналом

- Владение ПК - Уверенный пользователь, знание 1С ЗУП

- Владение иностранными языками- Английский язык (не ниже Intermediate)

Профессиональный опыт:

- Опыт поиска и подбора персонала от 3-х лет, приветствуются кандидаты с опытом работы в кадровом агентстве

- Опыт одновременного ведения нескольких вакансий.

- Успешный опыт закрытия вакансий.

- Владение различными технологиями подбора персонала.

- Опыт разработки и развития пакета процедур по управлению персоналом

Личные качества:

- Коммуникабельность (умение слушать и «слышать», находить общий язык с разными категориями работников, умение работать в команде, позитивность).

- Стрессоустойчивость.

- Ответственность.

- Активная жизненная позиция, целеустремленность.

- Стремление работать «на результат».

- Способность к самостоятельной организации труда.