Консультант(агроном) производственного отдела

1) принимать участие в разрабатывании прогнозов социально-экономического развития отраслей АПК на краткосрочную, среднесрочную и долгосрочную перспективы;

2) принимать участие в разработке и реализации республиканских целевых, инвестиционных, социальных программ, и стратегии развития отраслей АПК, проведения аграрных и земельных преобразований;

3) принимать участие в обеспечении внедрения коплекса мер по повышению плодородия почв и охране окружающей среды, альтернативных экологических (аэроландшафтных) систем земледелия, новых интенсивных ресурсосберегающих технологий возделывания сельскохозяйственных культур, устойчивых к болезням и вредителям высокоурожайных сортов, эффективной системы семеноводства, сортоиспытания, приобретения и реализации семенного материала;

 4) принимать участие в осуществлении контроля за целевым использованием выделяемых на поддержку и развитие АПК бюджетных, кредитных и других ресурсов;

5) принимать участие в осуществлении контроля за ходом работ по планам и иным управленческим решениям, касающихся АПК;

6)  разрешать спорные вопросы в пределах своей компетенции

7)  осуществлять контроль за хранением и распределением материально-технических ресурсов;

8)  участвовать в семинарах и инструктивных совещаниях по растениеводству;

9) по поручению начальника Управления готовить справки, разделы докладов, выступлений;

10) обобщать и распространять положительный опыт работы, способствовать повышению квалификации работников;

11) контролировать и анализировать выполнение постановлений, приказов, рекомендаций, разъяснений и указаний в пределах своих полномочий;

12) консультировать по вопросам, входящим в компетенцию отдела;  

13) выезжать в командировки в сельхозформирования района;  

14) соблюдать требования Кодекса этики и служебного поведения, утвержденного Указом Президента Республики Татарстан от 23 марта 2011 года        № УП-142 «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Республики Татарстан»;

15) хранить сведения, составляющие государственную тайну, ставшие известными по работе, принимает меры по предотвращению противоправных действий других работников, которые могут привести к разглашению этих сведений, немедленно информирует непосредственного руководителя о таких фактах;

16) участвовать в работе по выполнению мероприятий мобилизационной подготовки Управления сельского хозяйства и продовольствия Минсельхозпрода РТ в муниципальном районе РТ и агропромышленного комплекса республики;

17) решать задачи мобилизации и выполнение мобилизационного плана агропромышленного комплекса Республики Татарстан, для обеспечения потребностей государства, нужд населения в продовольствиях и продовольственных товарах;

18) соблюдать конфиденциальность сведений, которые стали известны в процессе работы, в ходе осуществления им своей деятельности (сведений конфиденциального характера - персональные данные; сведений, составляющих тайну следствия и судопроизводства; сведений, составляющих служебную, врачебную, нотариальную, адвокатскую тайны; сведений, составляющих тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых отправлений, телеграфных или иных сообщений; сведений, связанных с коммерческой деятельностью, доступ к которым ограничен в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации и федеральными законами, составляющих коммерческую тайну и так далее).

19) соблюдать ограничения, выполняет обязательства и требования к служебному поведению, не нарушает запреты, установленные федеральными законами и другие.

• Квалификационные требования к образованию: наличие высшего профессионального образования по специальностям: «Агрономия», «Агрохимия и агропочвоведение», «Почвоведение», «Науки о земле», «Экология и природопользования», «Биологические науки».