Начальник отдела регионального государственного надзора в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

по вопросам руководства отдела:

реализовывает в пределах компетенции План противодействия коррупции в Департаменте;

распределяет должностные обязанности между сотрудниками отдела в соответствии с функциями отдела;

участвует в подборе, подготовке и расстановке кадров в отделе;

осуществляет контроль за своевременным исполнением сотрудниками отдела поручений и должностных обязанностей;

осуществляет иные формы регулирования по вопросам, входящим в компетенцию отдела, в соответствии с действующим законодательством;

разрабатывает проекты положения об отделе;

разрабатывает и поддерживает в актуальном состоянии должностные регламенты сотрудников отдела;

осуществляет контроль за состоянием кадрового резерва на должности государственной гражданской службы отдела, проведение работы с лицами, включенными в кадровый резерв отдела;

обеспечивает эффективное взаимодействие отдела со структурными подразделениями департамента, исполнительными органами государственной власти области, территориальными органами федеральных органов государственной власти, органами местного самоуправления в рамках функций отдела;

осуществляет иные формы регулирования по вопросам, входящим в компетенцию отдела, в соответствии с действующим законодательством.

б) по вопросам выполнения функций отдела:

своевременно и в полной мере исполняет предоставленные в соответствии с законодательством полномочия по предупреждению, выявлению и пресечению нарушений обязательных требований в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера;

соблюдает законодательство Российской Федерации, права и законные интересы субъектов надзора, проверка которых проводится и тд.

Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры (данное требование  не применяется к гражданам, получившим высшее профессиональное образование до 29. 08. 1996).

Требований к специальности, направлению подготовкине предъявляется

Требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки - не менее двух лет (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки).